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题目:

职工因工致残退出生产、工作岗位,三级伤残应支付一次性伤残补助金为( )的本人工资。
  • A6个月
  • B12个月
  • C23个月
  • D24个月

题目:

双方当事人可以自调解协议生效之日起( )日内共同向仲裁委员会提出仲裁审查申请。

  • A

    5

  • B

    15

  • C

    30

  • D

    60

题目:

以下哪种岗位适合用不定时工作时间()
  • A从事夜班工作的职工
  • B从事矿山工作的职工
  • C企业高管
  • D从事制糖行业职工

题目:

平等协商与作为订立集体合同程序的集体协商的区别在于( )。

  • A

    主体不同

  • B

    客体不同

  • C

    程序不同

  • D

    内容不同

  • E

    法律效力和法律依据不同

题目:

( )在集体合同内容的构成中处于核心地位。

  • A

    一般性规定

  • B

    其他规定

  • C

    过渡性规定

  • D

    劳动条件标准

题目:

员工满意度调查中,调查对象不包括( )。
  • A同行业企业人员
  • B管理人员
  • C办公室工作人员
  • D生产工人

题目:

集体合同由( )代表职工与企业签订。

  • A

    工会

  • B

    企业人事部门

  • C

    企业法人

  • D

    职工所在部门负责人

题目:

集体合同与劳动合同的区别在于( )。
  • A主体不同
  • B内容不同
  • C功能不同
  • D意义不同
  • E法律效力不同

题目:

职工代表大会的代表每( )年改选一次。

  • A

    1

  • B

    2

  • C

    3

  • D

    4

题目:

例会制度的优点不包括( )。

  • A

    信息不易受到歪曲

  • B

    沟通具有亲切感

  • C

    易获得沟通对方的反馈

  • D

    有利于双向沟通

题目:

平等协商的职工代表经( )选举产生。

  • A

    职工

  • B

    工会代表

  • C

    工人

  • D

    管理层

题目:

雇员参与民主管理的形式多种多样,包括( )。

  • A

    职工大会

  • B

    岗位参与

  • C

    质量小组

  • D

    政策参与

  • E

    合理化建议

题目:

限制延长工作时间的措施包括( )
  • A条件限制
  • B时间限制
  • C人员限制
  • D行政命令
  • E提高劳动报酬

题目:

在( )情况下,劳动者应当被认定为工伤。

  • A

    患职业病

  • B

    受到机动车事故伤害

  • C

    因工外出期间受到伤害

  • D

    在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害

  • E

    在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力伤害

题目:

以下关于工作时间的说法错误的是( )。

  • A

    每月制度工作时间为20. 83天

  • B

    用人单位延长工作时间每日可超过3小时

  • C

    劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班

  • D

    劳动者超过日标准工作时间以外延长工作时间的称为加点

题目:

用人单位内部劳动规则的特点包括()。
  • A制定主体的特定性
  • B属于劳动关系的协议
  • C企业和劳动者共同的行为规范
  • D企业经营权与职工民主管理权相结合的产物
  • E是定期的书面合同,其生效需经过特定程序

题目:

集体合同与一般协议的相同特点有( )。
  • A合法性
  • B主体平等性
  • C内容一致性
  • D客体平等性
  • E法律约束性

题目:

非因劳动者本人造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位( )支付劳动者工资。
  • A无需
  • B部分
  • C酌情
  • D按照正常劳动

题目:

劳动纪律的内容包括( )。

  • A

    作息时间

  • B

    考勤办法

  • C

    考核制度

  • D

    劳动任务

  • E

    薪酬结构

题目:

以下关于用人单位扣除劳动者工资的情况,合法的是( )。
  • A代扣代缴的个人所得税
  • B因劳动者请事假等原因相应减发工资
  • C法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
  • D劳动者加班加点工资
  • E代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用

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